????一,、公司簡介

山西國際能源集團(tuán)有限公司是山西省屬重點(diǎn)骨干企業(yè)之一,，是全省率先完成集團(tuán)層面國際化混改的省屬企業(yè)。2007年4月,，為響應(yīng)省委,、省政府號(hào)召，積極引進(jìn)境外戰(zhàn)略投資者,，經(jīng)國家商務(wù)部批準(zhǔn),，山西國際能源集團(tuán)和韓國電力公社、德意志銀行兩個(gè)世界500強(qiáng)企業(yè),，共同出資組建了格盟國際能源有限公司,，注冊(cè)資本金100億元。為了滿足股改要求,，格盟股權(quán)進(jìn)一步優(yōu)化,，目前格盟的股東為三國五方,，國際能源及所屬企業(yè)持股48%,，相對(duì)控股。迄今為止,，集團(tuán)總資產(chǎn)近500億元,，是全國能源類最大的中外合資企業(yè)。

國際能源集團(tuán)主要業(yè)務(wù)是發(fā)電,、水務(wù),、綜合能源服務(wù)和節(jié)能環(huán)保，積極踐行“四個(gè)革命,、一個(gè)合作”能源安全新戰(zhàn)略,，提出“三個(gè)一千萬”（即火電、新能源,、儲(chǔ)能裝機(jī)規(guī)模均達(dá)到1000萬千瓦）發(fā)展目標(biāo),，現(xiàn)控股運(yùn)營火電裝機(jī)1172萬千瓦，供熱面積近1.2億萬平方米；運(yùn)營在建獲批新能源項(xiàng)目400萬千瓦,；儲(chǔ)備抽水蓄能,、化學(xué)儲(chǔ)能項(xiàng)目193萬千瓦；搶抓新型儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)發(fā)展機(jī)遇,，開展全釩液流電池技術(shù)研發(fā)和電堆生產(chǎn),，培育新質(zhì)生產(chǎn)力。運(yùn)營8座污水處理企業(yè),，污水日處理能力50萬噸,，中水回用率約32%，是全省唯一一家電廠生產(chǎn)用水全部使用中水的發(fā)電集團(tuán),。

國際能源集團(tuán)長期致力于煤矸石低熱值煤發(fā)電技術(shù)的開發(fā)和利用,，擁有國家級(jí)技術(shù)研究中心，逐步發(fā)展成為具有國際競爭優(yōu)勢(shì)的特大型能源企業(yè)集團(tuán),，在山西省能源和工業(yè)基地建設(shè)中居于重要地位,。

因工作需要，現(xiàn)對(duì)山西國際能源集團(tuán)有限公司部分所屬企業(yè)所需人員進(jìn)行公開招聘,。

? ??二,、招聘崗位及相關(guān)要求

1、基本條件：

政治素質(zhì)好,、專業(yè)對(duì)口,、身體健康，本科生一般應(yīng)取得學(xué)士學(xué)位,、研究生一般應(yīng)取得碩士或博士學(xué)位,。無違法違紀(jì)等不良行為記錄。

2,、綜合要求：

品德修養(yǎng)：品行端正,，吃苦耐勞，誠實(shí)守信,，具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),，認(rèn)同企業(yè)文化。

專業(yè)素養(yǎng)：具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),，良好的表達(dá)溝通協(xié)調(diào)能力,，超前的創(chuàng)新意識(shí)，較強(qiáng)的研究能力和解決問題的能力,。

身體素質(zhì)：身體健康,，適應(yīng)能源行業(yè)工作。

3,、招聘崗位及任職要求

崗位需求,、學(xué)歷要求,、專業(yè)要求、崗位要求詳見附件,。

? ? 三,、招聘程序

按照凡進(jìn)必考、人員精簡,、專業(yè)對(duì)口,、工作需要、公開招聘,、公平競爭,、擇優(yōu)錄用的原則，采取現(xiàn)場報(bào)名,、資格審查,、面試、資格核查,、體檢,、簽約等程序進(jìn)行。

1,、現(xiàn)場報(bào)名

①報(bào)名時(shí)間與方式：2024年10月26日,，2024山西·太原人才智力交流大會(huì)現(xiàn)場報(bào)名。

②報(bào)名地點(diǎn)：晉陽湖國際會(huì)展中心,。

2,、資格審查。

資格審查工作在面試前開展,。工作人員根據(jù)應(yīng)聘者填報(bào)資料與校內(nèi)成績單（加蓋培養(yǎng)單位公章）等信息進(jìn)行資格初審,，符合條件者可進(jìn)入面試。

3,、面試,。

面試由集團(tuán)組織專家進(jìn)行評(píng)議。

4,、雙向洽談,。

按照成績確定擬錄用名單后進(jìn)行雙向洽談,，簽訂《就業(yè)協(xié)議書》,。

5、發(fā)放《錄用通知書》,。

給擬錄用同學(xué)發(fā)放《錄用通知書》,。

6、正式報(bào)到,。

畢業(yè)生獲得畢業(yè)證,、學(xué)位證后,，攜帶無犯罪記錄證明前往用人單位報(bào)到。

在上述環(huán)節(jié)中,，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假情形,，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格,。

? ? 四,、其他事項(xiàng)

1、本次應(yīng)聘僅限2025屆畢業(yè)生,、2024屆畢業(yè)未就業(yè)學(xué)生,。應(yīng)聘者如暫不符合崗位要求，請(qǐng)勿盲目投遞簡歷,。

2,、應(yīng)聘同學(xué)的手機(jī)號(hào)碼務(wù)必填寫準(zhǔn)確，用于接收通知,。

3,、本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，應(yīng)聘同學(xué)須保證所提供資料的真實(shí)性,，否則將承擔(dān)因提供虛假信息而導(dǎo)致的相關(guān)法律責(zé)任,。

4、應(yīng)聘同學(xué)提交的材料,，集團(tuán)會(huì)嚴(yán)格保密,，不做他用。

5,、集團(tuán)不提供任何考試參考資料,，不舉辦培訓(xùn)班，也不收取任何形式的“中介費(fèi),、培訓(xùn)費(fèi),、報(bào)名費(fèi)”，謹(jǐn)防上當(dāng),。

6,、本次招聘工作接受監(jiān)督。如有異議,，可在2024年10月31日前通過電話,、電子郵箱反映情況。為了便于核實(shí)及反饋,，反映時(shí)應(yīng)提供本人真實(shí)姓名和有效聯(lián)系方式,。反映材料應(yīng)實(shí)事求是、客觀公正,，如有不實(shí)反映,，我集團(tuán)將保留依法追究相關(guān)責(zé)任的權(quán)利,。

應(yīng)聘答疑電話：0351-8689959（工作日9:00-18:00）

監(jiān)督投訴電話：17835132470

監(jiān)督投訴郵箱：[email protected]

山西國際能源集團(tuán)（格盟國際能源）有限公司及所屬企業(yè)將為您提供強(qiáng)大的國際品牌支持、完善的激勵(lì)機(jī)制和挑戰(zhàn)高薪的機(jī)會(huì),，期待您的加入,！

????附件：“2024山西·太原人才智力交流大會(huì)”用人需求表

?????附件：“2024山西·太原人才智力交流大會(huì)”人才需求表匯總.xlsx